45 resultaten gevonden

Resultaten van 31 tot 40 op 45

Vereenvoudigd auditrapport

Pagina's

Gelijke behandeling

Werken en pensioen

In België hebben alle werknemers het recht op een gelijke behandeling op de werkplek: de rechten van werknemers zijn beschermd dankzij verschillende wettelijke bepalingen omtrent antidiscriminatie. Er gelden specifieke maatregelen om te strijden tegen ongelijkheid tussen werknemers of om de loonkloof tussen mannen en vrouwen te verkleinen.

Ziekte-uitkeringen

Sociale zekerheid

Als u in een ander EU-land hebt gewerkt en daar ziekteverzekeringspremies hebt betaald, kunnen uw arbeidsperiode en de reeds betaalde premies in aanmerking worden genomen bij de beoordeling van het recht op een uitkering.

Invaliditeitsuitkeringen

Sociale zekerheid

Wanneer officieel vastgesteld wordt dat u langer dan een jaar niet kunt werken, wordt u invalide verklaard. De periode van invaliditeit begint dus vanaf het tweede jaar van uw arbeidsongeschiktheid.

Toegankelijkheidsverklaring

Pagina's

Terugbetaling van geneeskundige verzorging

Gezondheid

Meer weten over het recht op terugbetaling van geneeskundige verzorging in België? U leest er hier alles over.

Geboorte van een kind

Sociale zekerheid

In geval van zwangerschap hebben vrouwelijke werknemers, werklozen of zelfstandigen recht op moederschapsverlof. Maar de voorwaarden, de duur van het verlof en de bedragen van de uitkeringen zijn verschillend voor elke categorie.

Werknemers die vader of meeouder worden hebben recht op tien dagen vaderschaps- of geboorteverlof. Ook zelfstandigen die vader of meeouder worden hebben recht op vaderschaps- en geboorteverlof.

Uitkeringen bij arbeidsongevallen en beroepsziekten

Sociale zekerheid

Het Federaal agentschap voor beroepsrisico’s (Fedris) is het expertisecentrum op het vlak van beroepsrisico’s, in het bijzonder bij arbeidsongevallen en beroepsziekten.

Uw zaak opstarten

Zakendoen

Voordat u zaken kunt beginnen doen in België, moet u uzelf of uw onderneming registreren bij de Kruispuntbank van Ondernemingen. In veel gevallen moet u ook een btw-identificatie aanvragen. Activeer zeker ook uw e-Box Enterprise, zodat u op een uiterst veilige manier officiële documenten per e-mail kunt ontvangen.

Zich als werkgever inschrijven in België

Zakendoen

Ondernemingen die in België personeel in dienst willen nemen, moeten zich als werkgever inschrijven bij de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid (RSZ). Dat gebeurt via de onlinedienst Wide op het portaal van de Belgische sociale zekerheid. De werkgever krijgt dan een identificatienummer: het RSZ-nummer.

Om aan zijn verplichtingen te voldoen, moet de werkgever zich nadien registreren op het portaal voor de sociale zekerheid. Door dit te doen krijgt hij toegang tot alle beveiligde onlinediensten van de Belgische sociale zekerheid.